你是最容易输的职场兔子吗?(案例)

话说前几天才和左岸探讨过有关兔子的话题,今天真的读到了一篇有关职场中输的憋屈的四只兔子,分享给大家:

兔子-左岸读书

案例一:兔子又睡觉了

IT人士小张进现在的公司已经几年时间了,对公司的贡献也算比较大的,可是最近有件事情很让他胸闷。有个主管跳槽走了,空出来一个位置,按照资历来说,这简直是小张的囊中之物,可是,到最后,这个位置却被一个后进公司的同事抢去了。小张经过仔细“考察”后发现,原来,在近几次的重要任务中,那个同事表现十分出色,获得了老板的赏识;而且,他一直利用业务之间充电,善于把学到的新知识和技能运用到工作中去,这一点深得老板心意,所以,一有空缺,老板马上就想到了他。

专家分析:

古人云:“业精于勤而荒于嬉”,在工作中,特别是IT业这样的特殊行业,不进则退。也许,小张一开始的能力比较强,但是,久而久之,松懈了继续学习,专业知识开始陈旧,思路和创意也会“生锈”;并且,他忽视了“乌龟”的潜力,没有充分注意到竞争对手的情况,这场职场龟兔赛跑一样输在一个字上,“懒”。

宋夏视点:资历这个东西在80后的时代不完全适用了,要保持自己的学习力,并且要具备一定程度的“炫耀力”(做得好的同时要学会现)。

案例二:兔子跑错路了

进入职场五年,小周却先后换了六份工作。小周属于那种能力挺强的人,但也可能正是因为他知道自己能力强,总有点自我感觉良好,跳槽和转职也就比较随意,因为各种各样的理由而频繁跳槽。至今,他还不知道自己将来到底想做个什么样的人。现在,他的收入才3000,这个收入,比他第一份工作并没有增长多少。小周不禁感叹,跳来跳去还是回到了原地。再看看以前不如自己的同学,似乎现在全都混的比他好。

专家分析:

小周在没有明确目标的情况下频繁跳槽,导致职业长期不稳定,不利于在一个职业上积累职业资本。对他来说,几次跳槽都只是一种逃避或只是换了一下工作环境,本质上并没有体现职业生涯的进步或跳跃。如果一只兔子在赛跑的时候舍近求远,那么,即使他是只兔子,又如何能跑的过乌龟呢?小周就是一只没有仔细研究过路线,跑了远路甚至绕回起点的兔子。我们应该为自己的将来做很好的职业规划,无论你是乌龟还是兔子,这至少能帮助我们不跑冤枉路。

宋夏视点:能力强不怕失业是好事,选准行业、选准公司、跟对上司,然后就是磨合和反复磨合。曾经面试过一个男生,81年,毕业5年,“被”换了6份工作。到头来他也许会说“曾经有一份非常好的工作,但我没有珍惜,如果再给我一次机会……”

案例三:兔子被胡萝卜田吸引住了

小李真是一个很有能力的人,凭他的能力,完全可以去一些著名的大公司工作。不过,他现在却依然在一家小公司里任职。其实,四年前,小李在这个公司就已经学不到任何新东西了,也没有升职的机会。小李也想过跳槽,只是每当他表露这个意思的时候,上司总会很体贴地允诺加薪什么的,小李心一软就打消了念头,而且,老实说,跳槽总有风险,现在这家公司还蛮稳定的。于是,小李接连错过了好些跳槽的好机会。直到今天,32岁的小李突然发现自己已经原地踏步了很久,跟周围同龄的人已经差了好一截。

专家分析:

面对诱惑的时候,确实没有多少人还能做出对的抉择。就好像龟兔赛跑,兔子跑到一半看到了胡萝卜田,很难控制自己不去大吃一顿,而且流连忘返,不舍离去。只是,我们在职场中千万不能只顾眼前,而没有远见。像小李这样,原公司早已不能为他提供发展的空间,可他惧怕风险,安于现状,难以取舍,最终错过了职业发展的好时机。优柔寡断是我们职场生涯的一大障碍。

宋夏视点:选择了私企就选择了拼搏,留在一家公司的原因不应该是人的因素,而是你真的在这里能够获得成长、看到未来。天下无不散之筵席,早想到早行动。

案例四:兔子被裁判给坑了

王先生最近一直郁郁寡欢,他做的是广告策划,有自己的一套风格。可是,有时候客户不满意,小王坚持自己的风格,甚至和他的上司争论起来,表示“那些客户根本不懂策划,要打出公司的品牌就应该有个性一点。”在争论中,他可是一点情面也没留给上司。当面没什么,可是当上司的上司准备提拔一些人的时候,小王的名字从来都不在名单上,因为上司从来没有推荐过他,宁愿推荐一些能力不如他的人。而且这样的事不是一次两次了。

专家分析:

有自己的个性和独特的风格固然没错,然而,这并不意味着可以置办公室政治于不顾。很多时候,上司对我们来说,就相当于裁判。是裁判制定规则而不是运动员。如果龟兔赛跑,裁判要求兔子在规定的跑道上跑,兔子偏偏不听,那他自然是赢不了乌龟的,只有出局的危险。其实,只要裁判不吹黑哨,作为一只兔子,你又何必与他争的面红耳赤呢。得罪了裁判,就是输了比赛,小王得好好改一下自己的脾气了。毕竟让上司接受想法也并不只有争论一种途径。

宋夏视点:你可以不赞同“我”的观点,但你不能否定“我”在行业公司内的经验和专业度,否则小心我给你“穿小鞋”。哈哈

» 转载请注明来源:宋夏博客 » 《你是最容易输的职场兔子吗?(案例)》
» 原文首发地址:http://www.isongxia.com/lose-rabbit.html

发表于:2010年07月29日
标签: | 分类:宋夏成长
« »

65条评论

  1. 扣扣网 说道:

    博主的博客还不更新 打屁股

  2. 快乐的村长 说道:

    这个时代给兔子和乌龟了太多的压力

  3. 七七 说道:

    挺有感触,有压力才有动力.. :)

  4. huangjun 说道:

    选择了私企就选择了拼搏,这点我很认同。

  5. 阿邙 说道:

    他们比的是水中赛跑 

  6. 灰太狼 说道:

    我有可能跑错路了。。 :!:

  7. hesiway 说道:

    我一步一步往前爬~

  8. 爱非鱼 说道:

    专家是哪个。。。 :arrow:

  9. zzzhu 说道:

    我可能跑错路了

  10. 大少 说道:

    有道理。

  11. 诳人 说道:

    你太有才了了…忒有才了…相当滴油菜啊 :-D

  12. forever 说道:

    话说楼下的。您的名字有点长~

  13. 晴天 说道:

    文章分析的不错哦!赞赞……
    :wink:

  14. 扣扣网 说道:

    兔子和乌龟的故事我们永远忘不了 从小熏陶。呵呵 估计以后所有的小朋友都会学习的 :oops:

  15. gaosanjiazhang.com 说道:

    很不错的文章,强列支持

  16. 小托 说道:

    我不是兔子 :lol:

  17. 智勇 说道:

    做一只专注的兔子.

  18. 闲云野鹤 说道:

    拿兔子来说事,呵呵,通俗易懂!

  19. 扯远了 说道:

    不是吧,偏向乌龟只是那一个时代的偏见,谁说龟兔赛跑的时候兔子就一定在干其他的事情?谁说他们有认真的跑?依我看,要做就要做一只专注的兔子,而不是做一只慢吞吞的乌龟。

  20. iamlukas 说道:

    还没进职场的我看了觉得好悲剧,等我,毕业了再回头看看吧 :-? :-?

  21. Leyond 说道:

    呵呵 喜欢狼性哲学啊 :oops: :oops:

  22. su 说道:

    真不容易了啊

  23. 柳亚 说道:

    呵呵,我喜欢狼样的性格,估计是狼图腾看多了。

  24. ifenwen 说道:

    看来兔子也不好当啊

  25. 小贝 说道:

    分析的很犀利啊,学习了。。小贝来访

  26. forever 说道:

    我在兔子A、B、C、D中无规则徘徊~
    都怪跑太快~

  27. 左岸读书 说道:

    比专家分析得更到位。

  28. surda 说道:

    沙发!精辟,不错的文章。有转载的想法,哈哈。
    QUOTO:小广告一下 ~_^
    ‘QQ2010 SP1出现严重漏洞
    http://surda.cn/2010/07/qq-2010-sp1-bug/
    看到的朋友请注意了。’

  29. winw 说道:

    呵呵,公司的人事斗争是永远不会停止的。

  30. 小叶榄仁 说道:

    有时候有能力也要有伯乐才行的

发表评论

:wink: :-| :-x :twisted: :) 8-O :( :roll: :-P :oops: :-o :mrgreen: :lol: :idea: :-D :evil: :cry: 8) :arrow: :-? :?: :!:
苏ICP备10111270号 网站地图